O empregado com aviso prévio do empregador deve cumprir o tempo integral do aviso. Somente se admite o rompimento por parte do empregado, antes do tempo previsto, quando ele arruma outro emprego. Ele deve, todavia, provar sua real contratação por outro empregador. No caso de o empregado faltar ao trabalho sem justificativa no decorrer do […]

É fácil cadastrar o Atestado de Saúde Ocupacional de admissão na Folha da Sibrax. – Estando de posse do atestado, vá ao menu LANÇAMENTOS. – Em SST, selecione ASO e digite o código da empresa e do empregado. – Em seguida, digite a data do ASO; em TIPO, selecione ADMISSIONAL; em RESULTADO, selecione APTO e […]

A Dirf-Declaração do Imposto de Renda Retido na Fonte -é um documento de envio anual, obrigatório a todas as pessoas físicas e jurídicas que realizaram pagamentos com retenção na fonte de Imposto de Renda, Contribuição Social, PIS e Cofins e também para aqueles que efetuaram pagamentos a pessoa física ou jurídica residente ou domiciliada no […]

Perante a Previdência Social, o MEI é considerado contribuinte individual enquadrado na categoria de pessoa física e deverá ser informado no eSocial, evento S-1200, da empresa contratante. Isso quando se tratar de contratação de serviços de hidráulica, eletricidade, pintura, alvenaria, carpintaria e de manutenção ou reparo de veículos. Nos demais casos de contratação de MEI […]

No mês de janeiro ocorrem fatos que afetam a folha de pagamento e que você deve se atentar. Este ano em especifico também ocorreram algumas mudanças novas, veja a seguir: -Atualização do FAP: Verifique se o FAP da empresa teve alteração e atualize no cadastro da empresa. O FAP é divulgado todo ano no mês […]